應該怎么在日本打工呢?

在日本留學，打工可以說成為了不少留學生生活中必不可少的一部分，但是在日本打工我們要遵守日本的法律法規，千萬不可以想干嘛干嘛！

首先要注意申請到資格外活動許可以后再進入工作。法律規定留學生的簽證資格是學習,從事簽證資格外活動的要申請證書(也就是我們說的打工證)。沒有打工證就進入工作的話一旦被入管局發現便被視為打黑工而嚴肅處理。

所以說最重要的是我們要根據自己的簽證來規定自己的打工時間。一般來說對于外國人有以下幾種：

【留學】每周28小時之內（學校規定的寒暑假期間則為雙倍56小時）

【就學】每天4個小時之內

【家族滯在】每周28個小時之內

以上三種外國人不能從事各種形式的風俗色情場所以及賭博場所。

【永住者】

【定住者】

【日本人的配偶者】

【永住者的配偶者】

以上幾種沒有打工內容和時間上的限制。

注意，打工時間千萬不能超過限制，否則屬于違法行為哦！一旦被入國管理局發現會被遣送回國。每年的6月是審查打擊較為活躍的時期，需要大家特別注意。

接下來就是選擇企業了，我們說的黑心店家和不上報稅收的企業在日本是犯法的。所以大家去工作的時候可以注意店里是否向役所上報收入。因為這和國民保險有很大的關系，雖然收入不上報是不合法的,但是有不少店是不報的。為自己的切身利益考慮,這方面也要注意。

其次，就是簽訂契約書，雖然根據日本企業的習慣，大部分都沒有“雇用契約書”。但是在最初的面試時，就要清楚的讓對方寫下工作日、工作時間、工資、付工資的日期，擔當者的姓名及電話號碼等。這樣做雖然有些麻煩，但是是為了保護自己的權益所做的必要的是。因此一旦決定進入某個店打工時,一定要簽訂勞動合同,否則不要去。以后一旦出現什么糾紛的時候勞動合同會成為根據,沒有簽訂勞動合同的一旦出現問題后不會受法律保護。出門在國外一定要保護好自己的權利。太原日語培訓機構就到太原明博語言培訓

最后的話就是我們自己作為一個勞動者，平日里工作的基本準則和常規的事宜了。比如工作時間和領取工錢的工資條要保存下來，這是為了防止不付工資等的麻煩。當然在哪里都不要擅自遲到、曠工。就算是打工，沒有用電話聯絡就擅自遲到、甚至不去工作也是絕對不被容許的，有事情請一定要事前聯絡請假。中國留學生在日本的表現不僅僅是代表自己，同樣的代表的是中國人。因此對工作一定要認真。

當然可能有些學校對待學生還會有一些特別的規定。